养成节俭的好习惯

年初，公司党委下发了关于节约用纸的通知，公司本着厉行节约、反对浪费的原则，将用纸规定落实到部门，每月进行通报，浪费纸张的部门要受到相应的处罚。

众所周知，节俭是中华民族的传统美德。戒奢以俭是修身养家必不可少的一个要诀，更是“治国平天下”必不可少的法宝。“历览前贤国与家，成由勤俭败由奢”。勤俭得以持家，勤俭得以安国，勤俭是一个人品德高尚的表现。个人、企业乃至国家，若想有所作为，须以勤俭朴素为道德准绳，并身体力行。

节俭不仅是个人的美德，也是员工爱企如家的重要表现，同时又是企业在市场竞争中生存与发展的客观需要。每一个员工，都要在工作和生活中养成节约意识，处处维护公司利益。

然而在现实生活中，一些员工往往节俭意识淡薄，他们对于公司财物的损坏、浪费熟视无睹。一说到成本意识，他们就会认为成本、利润那是老板该管的事，我只要把工作做好就行了，再说，我节约那一点又有什么用呢？

事实上，在市场经济条件下，成本、利润，不仅仅是管理者的事，它同时依赖于每一位员工在工作中随时保持节约意识、降低成本、增效节能。节约成本不仅能增加公司的利润，也会有利于增加你的薪酬，更可能提升你的发展空间。

有一年，华为集团年终颁奖晚会上，面对研发浪费非常严重的情况，总裁任正非把那些浪费掉的材料全部分装打包，给每位研发人员发了一份作为奖金。任正非可谓用心良苦。虽然每个员工当时可能有些难受，但也使他们深受教育。第二年，整个公司用于研发的资金就降了下来，任正非又将所有节省的资金作为奖励发给了员工。每一家公司，都希望所有员工都有节约的意识，有做什么事都不要浪费的好习惯。

作为企业的一员，树立成本意识，养成节约习惯是每个人的责任。我们每做一项工作，都要想一想，怎样做能为企业节约一分钱，甚至一分钱都要掰成两半花；我们要衡量做一件事情要付出多少代价来完成，是不是有更节省、更有效的好办法。只有把这种节约成本的意识渗透到每一项工作、每一个环节中，我们的最低成本目标才会实现。

节俭就等于是为公司赚钱。而一个企业效益的高低，也会间接影响到企业中每一位员工的根本利益。如果每位员工都能主动为公司省钱，降低经营成本，那么企业的利润将会增加很多。企业利润增加了，员工们的待遇自然也会慢慢提高。所以说，为公司省钱，实际上就是为自己挣钱。

现在，我们公司提倡这样的节约精神：节约每一分钱、每一张纸、每一度电、每一滴水、每一滴油、每一块煤、每一克料……使用公物都要节省节俭，出差办事，也绝对不能铺张浪费。      

因此，对每一个员工来说，节约是一种美德，是一种态度，更是一种智慧。企业节约，人人有责。从自身做起，从小事做起，点点滴滴降成本，分分角角算效益，真正把自己视为公司的主人，少打一个电话，少打一次车，随手关掉电灯和水管，把握每一个细节，精打细算，随时为公司节约不必要的成本，力求做到节俭、优质、高效。

关一下灯，省一张纸，虽然看起来都是一些“芝麻粒大的小事”，但这些细小的环节加在一起，其实就决定了公司的成败。所以每个员工都要养成节俭的好习惯，为公司的发展贡献一份力量。