古贝春集团

也谈“学”与“做”

2016-06-03

“两学一做”是党中央今年在全体党员中开展的“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”的学习教育,是面向全体党员深化党内教育的重要实践,是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措,为党员提供了立身之标准、行为之规范,对党员从思想上和行为上都有了新的要求。

如今上级各部门正如火如荼地开展“两学一做”活动,对我公司也是一个很好的启发,新形势、新背景,我们也应该做好“两学一做”,不仅是公司党员学党章,学系列讲话,做合格党员,公司员工更应该学好企业规章,了解企业文化内涵,做一名合格古贝春人。

学就要认真学,拿出一丝不苟的态度。首先要从思想上重视学习,正视公司规章制度和文化内涵对企业发展的重要性。没有思想上的重视就难以改变形式化,一旦流于形式,学习的意义也就大大降低了。其次要把这次教育当做一次提升自身素质水平的机遇,努力提升自身境界,从而可以更好地做工作,为企业发展做贡献。再次从行为上要有持续性和长期性,不能今天学、明天歇,要保持长期性,才能保持先进性,让思想不落伍。

学还要有针对性地学。内容要专而丰,既要包括公司制度规章、发展宗旨、规划等,又要包含党政理论及各种专业知识,以提升综合素质和工作能力为基础,针对个人不同情况也要有不同的学习方式和方法。既要增强大局意识、宗旨意识和纪律意识,又要专门针对自身专业的薄弱环节进行补充,从多角度完善自身能力,同时要带着问题学,通过理论与实践的密切结合,让自己能更好地适应新形势下的工作要求。

做就要扎扎实实做。学只是手段,做才是关键,做一名合格古贝春人,推动企业发展才是最终目的。在工作中要强化模范观念和勇于担当的作为,事事向模范看齐,争做企业模范。比如向公司树立的“九面旗帜”“古贝英才”等典型学习,精研工作流程,强化工作作为,将工作扎实推进。遇到事情不气馁,遇到困难不放弃,要积极想思路、谋出路,为企业的持续发展贡献力量。在生活中也要时时讲团结,事事讲大局,从整体出发,把企业利益放在首位,做到不利于公司的事不做,不利于公司的话不说,为企业的和谐稳定做出努力。

“学”与“做”我们都要重视,既要抓住学的基础,又要抓好做的关键,通过“学”与“做”进一步提升企业文化内涵,进一步提升员工工作能力,以打赢新时代企业人才之战。

新时代新路径,新形势新要求,在经济发展新常态下,改革深入而持续,对于我们古贝春来说既是一次严峻考验,又是攻坚克难、奋力争先的大好时机,能否利用“学”与“做”来增强凝聚力,增强战斗力,对实现百年企业宏伟目标至关重要,我们全体员工当不须扬鞭自奋蹄,抓好“学”与“做”,为企业的持续、和谐、持久发展贡献力量。相信只要每一位企业员工都能够不断学习,提升素质,我们集团的未来一定会更加灿烂辉煌!